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湖北振華化學(xué)股份有限公司 履行社會(huì )責任的報告

點(diǎn)擊數:1446時(shí)間:2024-04-22

湖北振華化學(xué)股份有限公司

履行社會(huì )責任的報告

 湖北振華化學(xué)股份有限公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“公司”)2023年度社會(huì )責任報告是根據《公司法》、《證券法》、《公司履行社會(huì )責任的報告編制指引》等相關(guān)法律法規,結合公司在履行社會(huì )責任方面的具體情況編制的。

 公司認為,企業(yè)在最有效地利用資源創(chuàng )造更大價(jià)值的同時(shí),必須主動(dòng)承擔對員工、環(huán)境和社會(huì )的責任,確立了“湖北振華化學(xué)股份有限公司”的企業(yè)愿景,創(chuàng )造性地提出保護和優(yōu)化經(jīng)營(yíng)生態(tài)的理念,積極參與資源節約型和環(huán)境友好型社會(huì )的建設。

一、在促進(jìn)社會(huì )可持續發(fā)展和經(jīng)濟可持續發(fā)展方面

  1、公司對利益相關(guān)方,包括員工、股東、顧客及相關(guān)合作伙伴承擔相應的社會(huì )、經(jīng)濟責任。

1)保障員工利益。公司已根據國家《勞動(dòng)法》的要求制訂了包括招聘、培訓、考核、獎懲、待遇、晉升等方面的制度,與員工簽訂了《勞動(dòng)合同》并認真予以執行;公司有完整的薪酬體系,員工享有養老、醫療、工傷、失業(yè)、生育等保險;公司注重職工培訓,建立了一套完備的培訓制度和培訓管理體系,通過(guò)學(xué)習型組織建設,努力提高員工自身素質(zhì)和技能。

 公司嚴格按照職業(yè)健康安全管理標準,建立完整的職業(yè)健康安全管理制度體系,制定重要危險源和重要環(huán)境因素控制措施和應急預案并嚴格實(shí)施,組織開(kāi)展全員安全培訓,提高員安全意識,并定期和不定期開(kāi)展安全普查和專(zhuān)項檢查,有效保障了員工人身安全。公司嚴格按照相關(guān)法律和標準要求,定期為員工進(jìn)行身體檢查,同時(shí)對作業(yè)危害點(diǎn)進(jìn)行環(huán)境監控和專(zhuān)項冶理,履行了對員工健康進(jìn)行保障的責任和義務(wù)。

 公司十分注重員工利益的維護,2020 年以來(lái),公司充分考慮物價(jià)、房?jì)r(jià)等外部環(huán)境因素,結合公司實(shí)際情況,通過(guò)機制創(chuàng )新,圍繞薪酬、福利、用工、員工成長(cháng)等與員工切身利益密切相關(guān)的方面,開(kāi)展了一系列工作,全面提升員工幸福感。一是堅持為員工的原則,盡力提高員工的收入;二是提高生產(chǎn)設備和生活設施質(zhì)量;三是緊盯重點(diǎn),維護內部穩定;四是倡導人文關(guān)懷,組織員工健康體檢。

(2)持續提升產(chǎn)品質(zhì)量。公司始終奉行“生產(chǎn)一流的產(chǎn)品,用戶(hù)滿(mǎn)意為宗旨”的質(zhì)量方針,持續提升產(chǎn)品質(zhì)量,在內部管理上,做到崗位有責任,工作有標準,行為有規范,過(guò)程有監督,考核有量化,獎罰有依據,在強化質(zhì)量上,層層簽訂責任狀,設立“高壓線(xiàn)”,把系列化管理、制度化控制、程序化運行落到實(shí)處。

(3)尊重、維護相關(guān)合作伙伴權益。

1)經(jīng)銷(xiāo)商管理與合作

公司將經(jīng)銷(xiāo)商按照年度采購量、反應速度等綜合指標,分類(lèi)為戰略經(jīng)銷(xiāo)商、重要經(jīng)銷(xiāo)商、一般經(jīng)銷(xiāo)商三大類(lèi)并進(jìn)行分類(lèi)管理。

2)溝通與扶持:

A、溝通:公司長(cháng)期與經(jīng)銷(xiāo)商進(jìn)行良好合作,及時(shí)對顧客反饋的相關(guān)信息進(jìn)行傳達與溝通,促進(jìn)提供的產(chǎn)品符合顧客的要求。方式采用E-mail、電話(huà)、傳真、面談、高管拜訪(fǎng)、定期供應商審計與考核、經(jīng)銷(xiāo)商大會(huì )、質(zhì)量溝通會(huì )議等。

B、技術(shù)支持:為增強公司產(chǎn)品的市場(chǎng)競爭力,提升產(chǎn)品質(zhì)量,降低材料成本,公司技術(shù)人員定期與經(jīng)銷(xiāo)商進(jìn)行技術(shù)要求方面的交流,并提供技術(shù)資源。

3)與員工建立相互依存,和諧發(fā)展的關(guān)系

員工隊伍是公司最重要的資源和財富,公司與員工的關(guān)系不只是雇傭和被雇用的關(guān)系,而是一種相互依存、和諧發(fā)展的合作關(guān)系。公司的員工滿(mǎn)意度一直處于優(yōu)秀狀態(tài)。

4)與股東建立互信、負責的良好關(guān)系

公司將與股東之間關(guān)系準則理解為一種責任、權力、義務(wù)對等的契約關(guān)系,公司在治理文化上堅持公平對待全體投資人,堅持在經(jīng)營(yíng)決策中維護全體股東利益,在股利分配上實(shí)行同股同權,確保大小股東享有公平、對稱(chēng)的信息。努力為股東獲取長(cháng)期、豐厚的投資回報。

2、公司能自覺(jué)地維護所在社區的治安、消防、交通、環(huán)保等工

作,積極參與所在社區舉辦的相關(guān)活動(dòng),并與當地派出所、社區建立了治安聯(lián)防關(guān)系,同時(shí)也能積極配合、參與所在社區開(kāi)展的社會(huì )普查等活動(dòng),獲得當地社區的好評。

  3、公司在忙于生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的同時(shí),不忘勇挑社會(huì )責任、努力維護社會(huì )和諧。

長(cháng)期以來(lái),企業(yè)堅持奉獻社會(huì ),回報社會(huì )的理念,以做世界鉻鹽行業(yè)清潔生產(chǎn)的引領(lǐng)者為己任,全力打造清潔生產(chǎn)、智能制造的全球鉻鹽社會(huì )責任典范、綠色發(fā)展典范。自2018年以來(lái),公司以堅持不懈地從事各類(lèi)公益活動(dòng),形成了濃厚的全員自發(fā)參與公益事業(yè)的愛(ài)心氛圍。如捐款捐物、贊助慈善、重陽(yáng)敬老愛(ài)老等。


援藏就業(yè)

捐款捐物

二、在促進(jìn)環(huán)境及生態(tài)可持續發(fā)展方面:

 公司在重視經(jīng)濟效益的同時(shí),也注重企業(yè)發(fā)展對環(huán)境及生態(tài)方面的影響,每年初制定當年度的環(huán)境目標、指標及管理方案,為公司本年度環(huán)境管理工作提出了基本目標和明確了方向。為認真貫徹落實(shí)國家有關(guān)環(huán)保法律法規、制度、標準,保障公眾健康,推進(jìn)生態(tài)文明建設,促進(jìn)經(jīng)濟社會(huì )可持續發(fā)展,提高全員環(huán)境保護意識。我公司216月組織開(kāi)展環(huán)境保護專(zhuān)題培訓宣貫會(huì )議,通過(guò)對公司相關(guān)主管及以上領(lǐng)導、兼職環(huán)保人員進(jìn)行環(huán)保法律法規、環(huán)境監察辦法以及企業(yè)環(huán)境風(fēng)險如何規避等環(huán)保知識的培訓、宣貫,并結合實(shí)際案例講解,進(jìn)一步夯實(shí)了公司環(huán)?;A管理工作,建立、健全公司環(huán)境體系,并在會(huì )議上進(jìn)行環(huán)境責任書(shū)的簽訂,層層落實(shí)環(huán)保工作責任,加強內部環(huán)保日常自查和隱患排查整改,做好公司年度環(huán)境保護工作,履行社會(huì )責任的同時(shí),也使公司業(yè)務(wù)健康、綠色運行與發(fā)展,這項工作也成為了公司的每年度常態(tài)化的重要工作之一。

 公司嚴格遵守《環(huán)境保護法》、《節約能源法》等法律法規及國家政策要求,堅持從自身實(shí)際出發(fā),積極擔負起自身的環(huán)境責任,將綠色理念融入企業(yè)經(jīng)營(yíng)發(fā)展全過(guò)程,為節能減排、資源節約貢獻力量。

 積極推行綠色辦公理念,加快信息系統建設和設備升級改造,大力推行無(wú)紙化辦公,減少辦公過(guò)程中的能源和資源消耗。建立了公司辦公管理信息化系統、實(shí)現公司辦公系統協(xié)同優(yōu)化日常管控方面,我公司每年度委托具有檢測資質(zhì)的第三方檢測單位對公司污水總排口、廢氣排放口、廠(chǎng)界噪聲進(jìn)行檢測。

 能源管理方面,貫徹實(shí)施多類(lèi)環(huán)保措施,堅持照明、用電、用能節約使用,堅持勤儉辦會(huì )、高效辦會(huì ),注重低耗、高效、經(jīng)濟、環(huán)保、集成與優(yōu)化。按照勤儉節約、環(huán)境保護的原則,做好工廠(chǎng)設備維護保養、綠化養護等工作綠色生產(chǎn)和節能降耗方面,公司持續推行5S管理和精益生產(chǎn),通過(guò)全員參與節能合理化建議,持續對生產(chǎn)現場(chǎng)的改進(jìn),使生產(chǎn)環(huán)境整潔有序,使生產(chǎn)過(guò)程保持節能、安全高效。

 生產(chǎn)節拍優(yōu)化:根據產(chǎn)品生產(chǎn)進(jìn)度,合理安排,集中生產(chǎn),減少開(kāi)關(guān)機次數,設備空載時(shí)間。

 公司認為,將在追求經(jīng)濟效益最大化、股東利益最大化的同時(shí),進(jìn)一步增強作為公眾公司及社會(huì )成員的責任意識,在保護環(huán)境、資源利用、利益相關(guān)者和諧等方面繼續努力,承擔更多的社會(huì )責任和義務(wù)。



湖北振華化學(xué)股份有限公司

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